Xứng đáng là cầu nối vì hạnh phúc của phụ nữ

Phát huy truyền thống vẻ vang của Phụ nữ Việt Nam, những năm qua, Hội LHPN tỉnh không ngừng đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, phát huy tiềm năng, sức sáng tạo, vai trò nòng cốt trong mọi phong trào, đóng góp quan trọng trên các lĩnh vực của đời sống xã hội, thực hiện tốt vai trò là cầu nối trong phát huy dân chủ, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng cho các tầng lớp phụ nữ.

Sau khi Quyết định số 218-QĐ/TW, ngày 12-12-2013 về “Quy định về việc Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, các đoàn thể chính trị - xã hội và nhân dân tham gia góp ý xây dựng Đảng, xây dựng chính quyền” (gọi tắt là Quyết định 218-QĐ/TW của Bộ Chính trị), Quyết định số 819/QĐ-TU ngày 8-7-2013 của Ban Thường vụ Tỉnh uỷ về “Quy định lãnh đạo các cấp thực hiện đối thoại trực tiếp với nhân dân” tạo ra cơ chế và những định hướng cụ thể để Hội LHPN các cấp tham gia góp ý xây dựng Đảng, xây dựng chính quyền, đồng thời tăng cường công tác đối thoại, lắng nghe và giải quyết kịp thời những kiến nghị, đề xuất của cán bộ, hội viên, phụ nữ ngay từ cơ sở. Đến nay, việc triển khai thực hiện Quyết định 218-QĐ/TW của Hội LHPN các cấp từng bước đi vào nền nếp, mang lại nhiều kết quả quan trọng, giúp tổ chức Hội Phụ nữ thực hiện tốt hơn chức năng đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho các tầng lớp phụ nữ, nâng cao vai trò, vị thế của Hội. Đây cũng là một trong 2 khâu đột phá được Nghị quyết Đại hội đại biểu Phụ nữ toàn quốc lần thứ XII xác định để chỉ đạo Hội LHPN các cấp triển khai thực hiện trong nhiệm kỳ 2017-2022.

Phụ nữ Bắc Ninh tự tin khẳng định vai trò, vị thế trong giai đoạn mới (Trong ảnh: Cán bộ, hội viên phụ nữ Bắc Ninh hưởng ứng Tuần lễ áo dài Việt Nam năm 2022).

5 năm qua, Hội LHPN tỉnh chủ trì tổ chức 2 Hội nghị đối thoại “Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch UBND tỉnh gặp gỡ, đối thoại với phụ nữ, doanh nhân nữ”, Hội LHPN cấp huyện tổ chức 5 hội nghị, 70 hội nghị cấp xã với tổng số hơn 1.000 kiến nghị, đề xuất, trong đó đa số kiến nghị được trả lời thỏa đáng ngay tại hội nghị, số còn lại được trả lời bằng văn bản. Tỉnh ủy-HĐND-UBND tỉnh và các ngành chức năng ban hành 16 văn bản chỉ đạo liên quan đến các đề xuất, kiến nghị của cán bộ, hội viên phụ nữ. Những chính sách dành riêng cho phụ nữ tại hội nghị đã và đang được thực hiện, góp phần giải quyết các vấn đề liên quan đến phụ nữ, đồng thời hỗ trợ phụ nữ phát triển kinh tế, xây dựng gia đình hạnh phúc.
Từ năm 2018 đến nay Hội LHPN tỉnh chủ động tham mưu đề xuất 11 chính sách về: Hỗ trợ cho các nhóm trẻ độc lập tư thục ở khu công nghiệp, cụm công nghiệp; cấp báo Phụ nữ Việt Nam đến các Chi hội; bồi dưỡng cán bộ Hội các cấp... Đặc biệt là tham mưu bổ sung nguồn vốn hỗ trợ phụ nữ khởi nghiệp từ 30 tỷ đồng, lên 50 tỷ đồng trong năm 2019, nâng tổng số vốn hỗ trợ từ nguồn này lên 70 tỷ đồng ủy thác qua Ngân hàng CSXH và lên 90 tỷ đồng từ năm 2022. Nâng mức chuẩn trợ cấp, trợ giúp xã hội hằng tháng từ 270.000 đồng/tháng lên 350.000 đồng/tháng đối với các đối tượng bảo trợ xã hội tại cộng đồng và các cơ sở bảo trợ xã hội (trong đó 1.230 lượt phụ nữ nghèo đơn thân nuôi con nhỏ dưới 16 tuổi được thụ hưởng). Nâng mức hỗ trợ xây nhà Đại đoàn kết từ 45 triệu đồng/nhà lên mức 65 triệu đồng/nhà. Toàn tỉnh có 427 gia đình phụ nữ thuộc đối tượng được thụ hưởng chính sách (trong đó 50 phụ nữ nghèo đơn thân được hỗ trợ xây nhà). Hội Phụ nữ cấp huyện đề xuất 7 chính sách, tiêu biểu là: Chính sách về hỗ trợ giải quyết việc làm cho phụ nữ khó khăn; tuyên truyền, vận động hướng dẫn phân loại, xử lý rác thải hữu cơ bằng vi sinh IMO tại hộ gia đình...

Nhờ những chính sách ưu đãi của tỉnh và sự quan tâm của Hội LHPN các cấp mà nhiều phụ nữ tự tin khởi nghiệp, vươn lên làm giàu chính đáng.

Xác định công tác cán bộ là then chốt, các cấp Hội LHPN trong tỉnh thực hiện tốt vai trò tham mưu, đánh giá thực trạng công tác, cán bộ nữ, chú trọng đào tạo, nâng cao trình độ chuyên môn, lý luận chính trị. Trên cơ sở đó, đề xuất tăng tỷ lệ cán bộ nữ tham gia cấp ủy Đảng, HĐND các cấp. Kết quả, tỷ lệ cán bộ nữ, cán bộ Hội được quy hoạch cấp ủy các cấp và chức danh cán bộ lãnh đạo chủ chốt tăng dần qua từng nhiệm kỳ. Đội ngũ cán bộ nữ thuộc Ban Thường vụ Tỉnh ủy quản lý có 45 đồng chí (tăng 19 đồng chí so với năm 2015). Tỷ lệ cán bộ nữ tham gia cấp ủy các cấp nhiệm kỳ 2020-2025: Cấp tỉnh: 9/48 đồng chí, đạt 17,8% (tăng 3,1% so với nhiệm kỳ trước), trong đó 3 đồng chí tham gia Ban Thường vụ Tỉnh ủy, 4 đồng chí lãnh đạo chủ chốt của tỉnh: Bí thư, Chủ tịch UBND tỉnh, Phó Trưởng Đoàn ĐBQH tỉnh, Phó Chủ tịch HĐND tỉnh (tăng 1 đồng chí so với nhiệm kỳ trước). Cấp ủy huyện: 55/309 đồng chí, đạt 17,8% (tăng 5% so với nhiệm kỳ trước). Cấp ủy cơ sở: 285/1.605 đồng chí, đạt 17,75% (tăng 3,39% so với nhiệm kỳ trước).
Ngoài ra, Hội LHPN tỉnh tham mưu Tỉnh ủy, UBND tỉnh ban hành Quyết định số 775/QĐ-UBND về việc phê duyệt kế hoạch triển khai thực hiện “Bồi dưỡng cán bộ, công chức Hội LHPN các cấp và Chi hội trưởng phụ nữ” giai đoạn 2019-2025 nhằm đào tạo đội ngũ cán bộ Hội các cấp đủ năng lực, trình độ đáp ứng yêu cầu của phong trào phụ nữ và hoạt động công tác Hội trong giai đoạn mới. Đồng thời kiện toàn, sắp xếp bộ máy cơ quan chuyên trách Hội theo hướng tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả.
Phát huy những kết quả đạt được, trong thời gian tới Hội LHPN tỉnh sẽ tiếp tục thực hiện tốt hoạt động tham mưu, đề xuất chính sách, tổ chức đối thoại của các cấp Hội góp phần tạo niềm tin và sự đồng thuận trong các tầng lớp phụ nữ, động viên cán bộ, hội viên phụ nữ tiếp tục phấn đấu, hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao, góp phần nâng cao chất lượng đời sống nhân dân và cải thiện xã hội, xây dựng tỉnh Bắc Ninh phát triển, văn minh, hiện đại.

Nguyễn Phương Mai
Tỉnh ủy viên, Chủ tịch Hội LHPN tỉnh